Predstavnici tvrtki koje imaju potrebu za zapošljavanjem strane radne snage, kao i agencija za zapošljavanje, imali su priliku 9. travnja u HGK – Županijskoj komori Split detaljnije se upoznati s procedurama pri zapošljavanju državljana trećih zemalja i odredbama novog Zakona o strancima. A koliko je ta potreba izražena posvjedočilo je više od 70 sudionika radionice i puna dvorana gospodarske komore u Splitu.
”Županijska komora Split započela je s organizacijom ovih radionica čim se pojavila veća potreba za stranom radnom snagom, a s njom i izazovi koje takvo zapošljavanje nosi, te je ovo peta godina za redom da je održavamo. Danas će poseban osvrt biti na novom Zakonu o strancima i promjenama koje je donio, stoga je ovo prilika da se naše članice iz prve ruke informiraju”, poručio je predsjednik HGK – Županijske komore Split Joze Tomaš.
Tomaš je naglasio da je, vezano za stranu radnu snagu, Hrvatska gospodarska komora pokrenula i provodi edukacijski program namijenjen integraciji stranih radnika u društvo i poslovnu zajednicu. Program traje pet radnih dana, a može se odvijati i online, odnosno u zainteresiranim tvrtkama.
O izmjenama i dopunama Zakona o strancima govorila je voditeljica službe Sektora za imigraciju, državljanstvo i upravne poslove Policijske uprave splitsko-dalmatinske Ružica Mikrut. Mikrut se osvrnula na najznačajnije izmjene vezano za dozvole za boravak i rad – produženje roka važenja dozvola, nove razloge za ukidanje dozvola, primjereni smještaj, zadužnicu, prijavu boravišta stranih radnika i dr., te istaknula da je cilj novih odredbi zaštiti i radnika i poslodavca.
Rukovoditeljica Odjela za rad s poslodavcima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područne službe Split Martina Bartulović detaljno je predstavila novosti u aplikaciji za podnošenje zahtjeva za izdavanje dozvole za boravak i rad i izdavanje mišljenja Zavoda.
O postupku izdavanja (dugotrajnih) viza za RH govorio je Ante Perica iz Centra za internacionalizaciju poslovanja HGK, koji je naglasio kako treba voditi računa da zahtjev za vizu mora podnijeti strani radnik osobno, odnosno da isti ne može u njegovo ime podnijeti ni poslodavac ni agencija.
Posljednjih godina je s rastom potrebe za stranom radnom snagom narastao i broj i važnost agencija za njeno zapošljavanje te je s ciljem uređenja cijelog ovog područja pri Hrvatskoj gospodarskoj komori osnovana Zajednica agencija za zapošljavanje. O aktivnostima i planovima Zajednice te mogućnostima zapošljavanja stranih radnika putem agencija govorio je zamjenik predsjednika Zajednice Vinko Miše.
Na kraju radionice predstavnici tvrtki koje potrebuju strane radnike imali su priliku, uz postavljanje pitanja i traženje pojašnjenja o procedurama i dokumentaciji, i za direktne razgovore s nazočnim predstavnicima agencija za zapošljavanje.
Moja reakcija na članak je…
