• About
  • Advertise
Vijesti Hrvatska
  • Home
  • Hrvatska
    • Geopolitika
    • Braniteljski
    • Dalmacija
    • Istra i Kvarner
    • Slavonija
    • Morski
    • Nacional
    • Zagreb
  • Hercegovina
  • Poslovni
  • Tehnologija
    • Video Igre
  • Auto Klub
  • Vjera
  • Svijet
    • Showbiz (žutilo)
  • Sportske
    • Euro 2024
    • HNL
    • Sport Strani
    • Košarka
    • Strani Sport
No Result
View All Result
  • Home
  • Hrvatska
    • Geopolitika
    • Braniteljski
    • Dalmacija
    • Istra i Kvarner
    • Slavonija
    • Morski
    • Nacional
    • Zagreb
  • Hercegovina
  • Poslovni
  • Tehnologija
    • Video Igre
  • Auto Klub
  • Vjera
  • Svijet
    • Showbiz (žutilo)
  • Sportske
    • Euro 2024
    • HNL
    • Sport Strani
    • Košarka
    • Strani Sport
No Result
View All Result
Vijesti Hrvatska
No Result
View All Result
Home Poslovni

Zabrinjavajući trend na tržištu rada, AI sve mijenja, broj otkaza skočio za 140 posto

CV by CV
August 7, 2025
in Poslovni
0
Zabrinjavajući trend na tržištu rada, AI sve mijenja, broj otkaza skočio za 140 posto
13
SHARES
30
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter



Novi podaci otkrivaju zabrinjavajući trend na tržištu rada, naime broj otpuštanja porastao je za čak 140 posto u odnosu na prošlu godinu. Samo ove godine, kompanije su najavile više od 800.000 otkaza, što je najveća brojka još od 2020. godine kada je pandemija uzdrmala svjetsko gospodarstvo. Prema novom izvješću koje prenosi Daily Mail, samo u srpnju američki poslodavci ukinuli su 62.075 radnih mjesta, u usporedbi s 25.885 u istom mjesecu lani.

Ove poražavajuće brojke predstavljaju skok od 29 posto u odnosu na prethodni mjesec, kada je bez posla ostalo 47.999 ljudi, navodi se u izvješću tvrtke za savjetovanje u karijeri Challenger, Gray & Christmas. Dok su neke tvrtke, poput Procter & Gamble, bile neodređene oko razloga za masovne rezove, pravdajući ih “restrukturiranjem, automatizacijom i digitalizacijom”, analitičari su pronašli jasnije uzroke.

Prema njihovoj analizi, najveći utjecaj na gubitak radnih mjesta ove godine imali su neumoljivi napredak umjetne inteligencije (AI) i posljedični učinci carinskih politika. “Umjetna inteligencija navedena je kao razlog za više od 10.000 otkaza prošlog mjeseca, dok su carinske zabrinutosti utjecale na gotovo 6.000 radnih mjesta ove godine”, izjavio je autor izvješća i stručnjak za rad, Andrew Challenger. Najviše radnih mjesta ugašeno je u tehnološkoj industriji, gdje je u prvih sedam mjeseci godine otpušteno 89.251 osoba. “Industriju preoblikuje napredak umjetne inteligencije i stalna neizvjesnost oko radnih viza, što je doprinijelo smanjenju radne snage”, stoji u izvješću.

Među tehnološkim tvrtkama koje drastično smanjuju broj zaposlenih je i Amazon, čiji je izvršni direktor Andy Jassy najavio planove za smanjenje korporativne radne snage jer će AI učiniti određene uloge suvišnima. “Kako uvodimo sve više generativne umjetne inteligencije i agenata, to bi trebalo promijeniti način na koji obavljamo posao”, poručio je zaposlenicima u internom dopisu. Kompanija se snažno kladi na AI, nedavno otkrivši planove za ulaganje od 100 milijardi dolara u podatkovne centre o kojima ova tehnologija ovisi.

Dodatne milijarde uložene su u startup Anthropic, čiji je izvršni direktor nedavno upozorio da bi AI mogao izbrisati polovicu svih početničkih uredskih poslova. Sve veći broj direktora s Wall Streeta također upozorava kako će uspon umjetne inteligencije imati razoran utjecaj na radna mjesta. “Umjetna inteligencija zamijenit će doslovno polovicu svih uredskih radnika u SAD-u”, izjavio je ranije ovog mjeseca izvršni direktor Forda, Jim Farley.

Tehnološki div Intel također je najavio da će ukinuti 25.000 radnih mjesta u 2025. godini, što je njihov drugi veliki krug otpuštanja u dvije godine. Microsoft je u srpnju objavio da otpušta oko 4 posto svoje globalne radne snage dok pojačava ulaganja u umjetnu inteligenciju. Planiraju ukinuti oko 9.000 radnih mjesta u različitim timovima, geografskim područjima i na različitim razinama iskustva.

Ovaj val otkaza potaknut umjetnom inteligencijom označava veliku prekretnicu za američke radnike. Godinama su masovna otpuštanja bila koncentrirana u proizvodnim pogonima. Danas, međutim, pogađaju visokoobrazovane radnike s visokim i srednjim primanjima.

Demografska skupina koja je, čini se, najteže pogođena jesu mladi muškarci koji su nedavno diplomirali. Muškarci u dobi od 22 do 27 godina s najmanje diplomom prvostupnika sada su nezaposleni po višim stopama od opće populacije, što signalizira duboku promjenu u strukturi tržišta rada.



Izvor: Poslovni

CV

CV

0 0 votes
Article Rating
Subscribe
Login
Notify of
guest
guest
0 Comments
Oldest
Newest Most Voted
Inline Feedbacks
View all comments

POPULAR NEWS

  • Privatni avion, pet stanova u Zagrebu, kuće po Jadranu: Malo tko zna za ove moćne Hrvate

    Privatni avion, pet stanova u Zagrebu, kuće po Jadranu: Malo tko zna za ove moćne Hrvate

    164 shares
    Share 66 Tweet 41
  • HDZ BiH ULOŽIO AMANDMANE Traže se izmjene rezolucije o osudi napada na ustavni poredak BiH

    52 shares
    Share 21 Tweet 13
  • PPD i MET ojačali sigurnosna nastojanja RH u energetici

    40 shares
    Share 16 Tweet 10
  • Od Palete emocija Kolosijekom do poticaja istraživačkom duhu

    31 shares
    Share 12 Tweet 8
  • Europski telekomi moraju se konsolidirati ako žele konkurirati Kini i SAD-u

    30 shares
    Share 12 Tweet 8
  • About
  • Advertise

© 2025 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.

No Result
View All Result
  • Home
  • Hrvatska
    • Braniteljski
    • Dalmacija
    • Istra i Kvarner
    • Nacional
    • Morski
    • Slavonija
    • Zagreb
  • Hercegovina
  • Svijet
  • Geopolitika
  • Sportske
    • Euro 2024
    • HNL
    • Košarka
    • Sport Strani
    • Strani Sport
  • Vjera
  • Poslovni
  • Tehnologija
  • Auto Klub

© 2025 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.

wpDiscuz
0
0
Would love your thoughts, please comment.x
()
x
| Reply